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坚守铸就品牌

发布时间:2010-10-20 00:00:00   来源:嘉诚置业集团   

坚守铸就品牌

 

    第二届职工运动会在和谐、愉悦的气氛中闭幕,大家的运动员们通过自己的努力、拼搏取得了优异成绩,也为各自代表队争得了荣誉。如果有人问,运动会的精神是什么?大家肯定不假思索地说出“团结、拼搏”。是的,运动会凝聚着齐心协力的集体精神,充斥着奋勇向前的拼搏精神。其实,大家更应该想到的是,要真正地体现运动精神,必须不折不扣地坚守诚信、严谨、流程、规则,也才能扬体育精神,展青春风采。

    运动会落下帷幕,但是由此而来的思考已然开始。同样,企业的运营与发展也是这样的。财经日报上的一篇文章《一杯啤酒中的坚持与力量》,讲述的是青岛啤酒因一只毛刷激发的“质量月”坚持了31年,构建了青岛啤酒立体化的品质管理体系。“啤酒生物发酵工程国家重点实验室”落户青岛啤酒是代代青啤人以研发、创新的形式表达对品质信仰的坚守,也成为青岛啤酒追求卓越品质的新起点。正像青岛啤酒董事长金志国说,沧海桑田,百年时光易逝,能坚守一件事情何其不易。这份坚守,不是一个人的坚守,而是一代又一代、一批又一批青啤人的坚守;这份坚守,不是青岛啤酒一家企业的坚守,而是100多年来风雨同舟的经销商、合作伙伴荣辱与共的坚守。正是这份坚守铸就了百年青啤。

    一个企业能近百年而不衰,企业学问是支撑其发展的持续动力。正是企业发展靠管理,管理成功靠学问。

    嘉诚经过十二年的发展,取得了令人瞩目的成绩。嘉诚的成长之路,最重要的一点就是执著地坚持了自己认为应该坚持的东西:始终不渝地遵循市场化原则,用符合市场竞争要求的观念、规律和方法引领嘉诚的成长。新的时期,中国的房地产企业在走向管理职业化的道路上,嘉诚如何持续快速发展,在传承原有企业学问的基础上,进行企业学问建设的构建,是每位嘉诚人面临的新的挑战。

    嘉诚还只是一家年轻的企业,但是经过12年的发展,在经营管理上创建了自己独特的模式,走出了一条具有“嘉诚特色”的稳健发展之路。在嘉诚,诚信是嘉诚的生存发展之本。十二年里将产品质量贯穿到项目中的每一个环节,从市场调研、户型设计、施工质量、客户服务十二年如一日地履行着诚信经营的承诺。坚持高品质不断提升德州房地产行业标准是嘉诚践行企业的社会责任。健康是嘉诚持续发展的基础。不断健全、完善各项规章制度,大宗设备、建筑材料等采购工作遵循公平、公正、公开原则进行公开招标等等,使以项目建设为中心的各项工作流程顺畅、规范受控。有为是嘉诚创业的灵魂。嘉诚为每一位嘉诚人提供展示风采的舞台,在人才选拨和任用上,坚守德才兼备、任人唯贤的原则,让“员工为本、制度为准”的管理理念日渐成为一种体制性平台。

    嘉诚要做品牌企业,需要每一位嘉诚人执著地坚守,建立优良的企业学问。大家的各级管理人员是企业学问建设的责任者,必须不折不扣地坚持和推行诚信的产品和服务理念,通过言传、身教、力行企业的各种规章制度来塑造和维护企业的学问理念和价值观。这样,对内,通过制度建设,培育员工整体价值观,使整个企业团体形成诚信共事的内部学问。对外,时刻关注客户的需求,树立全心全意为消费者服务的经营理念。坚守并不意味着一成不变,嘉诚人要敞开胸怀学习,会让嘉诚人更多一份自信与勇气,那么嘉诚人创新的步伐会迈得更快。

    现在集团正着手对各岗位职能、职责、流程、规定进行梳理、优化,使职责更明确,工作更顺畅。企业的原则,风气,每位嘉诚人都有责任,都有不可推卸的责任。大家应当学习青啤人的坚守,这份执著对于嘉诚今后的发展是必需的也是必要的。

 

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